OBIETTIVI E PROGRAMMA
Il benessere organizzativo può essere definito come l’insieme dei nuclei culturali, dei processi e delle pratiche organizzative che animano la dinamica della convivenza nei contesti di lavoro, promuovendo, mantenendo e migliorando la qualità della vita e il grado di benessere fisico, psicologico e sociale delle comunità lavorative.
Un’organizzazione dovrebbe impegnarsi a promuovere e mantenere il più alto grado di benessere dei lavoratori, in quanto la maggior parte dei problemi di un’azienda riguardano la gestione dei rapporti personali tra i dipendenti.
Il corso online Il concetto di benessere organizzativo ha come obiettivo quello di fornire un quadro di insieme e di azioni utili, volte al monitoraggio e al miglioramento continuo di questi importanti fattori.
PROGRAMMA DETTAGLIATO
Il corso ha una durata complessiva di 3 ore
Modulo I – Benessere organizzativo e clima aziendale
- Lezione 1.1 Prime importanti premesse | 04:47 minuti
- Lezione 1.2 Exscursus storico e teorico | 07:15 minuti
- Lezione 1.3 Cos’è il clima organizzativo | 07:24 minuti
- Lezione 1.4 La formazione del clima organizzativo | 05:32 minuti
- Lezione 1.5 Come condurre una analisi sul clima aziendale | 12:37 minuti
- Lezione 1.6 La cultura organizzativa e i suoi modelli | 10:47 minuti
- Lezione 1.7 Vision, analogie e differenze tra clima e cultura | 04:33 minuti
- Lezione 1.8 Gli atteggiamenti verso il lavoro | 03:12 minuti
- Lezione 1.9 Comportamento organizzativo e contratto psicologico | 04:39 minuti
- Lezione 1.10 La gestione della motivazione | 03:25 minuti
- Lezione 1.11 Le teorie della motivazione al lavoro | 08:42 minuti
- Lezione 1.12 I differenti approcci delle teorie motivazionali | 17:14 minuti
- Lezione 1.13 Le teorie sulla soddisfazione lavorativa | 05:19 minuti
- Lezione 1.14 I modelli di analisi del Mobbing | 13:39 minuti
- Lezione 1.15 Il mobbing nella legislazione | 15:36 minuti
- Lezione 1.16 Il Burnout nel contesto lavorativo | 08:58 minuti
- Lezione 1.17 Lo Stress lavorativo | 04:53 minuti
- Lezione 1.18 Il conflitto organizzativo | 11:03 minuti
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PROCEDURA DI ISCRIZIONE
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E’ possibile pagare sia tramite Carta di Credito/Paypal (senza costi aggiuntivi) oppure Bonifico Bancario (in caso di pagamento con Bonifico Bancario il corso sarà disponibile solo dopo avvenuto accredito presso la nostra Banca, in genere dai 3/5 giorni lavorativi).
Se si ha un Coupon sconto consigliamo di procedere come indicato sopra per l’iscrizione, una volta arrivati sulla pagina che mostra prezzo finale, occorre inserire il codice coupon qui 
e cliccare su “Verifica”. Successivamente, avviata la procedura di iscrizione, è necessario inserire nuovamente il coupon qui e cliccare su “Applica”, così il coupon sarà calcolato nel prezzo finale.
MODALITA’ DI ACCESSO E UTILIZZO
Il corso online è fruibile sulla nostra piattaforma attraverso tutti i dispositivi: smartphone, tablet e pc collegati ad internet, l’accesso è sempre disponibile (24/24). Il corso ha una validità di 6 mesi dalla data di iscrizione e dovrà essere completato entro tale termine.
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Si accede quindi al proprio account (usando le credenziali di registrazione) dove è disponibile l’accesso al corso online scelto, nella sezione “PROSPETTO CORSI” evidenziata in rosso nell’immagine qui sotto.
ATTESTATO E BENEFIT
A conclusione del percorso formativo sarà possibile scaricare nella propria area utente un certificato di frequenza personalizzato.
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